Jak si vybrat zaměstnance - vedení pohovoru
Naučíte se vést výběrový pohovor tak, abyste zjistili, co potřebujete.
Máte pocit, že při pohovoru některé důležité dovednosti nebo vlastnosti nelze zjistit?
Zdá se vám, že kandidát odpovídá skvěle, ale není to upřímné? Cítíte, že byste mohli vést pohovor o něco lépe, ale nevíte přesně jak?
Osvojíte si postup jak se připravit na pohovor.
Naučíte se jak sestavit otázky s ohledem na způsob vedení pohovoru.
Procvičíte si pohovor s důrazem na délku jednotlivých fází.
Připravíte na pohovor i svoje kolegy, kteří se ho zúčastní s vámi.
Osvojíte si způsob jak vyhodnocovat svoje závěry a závěry kolegů.
Přihlašte se na kurz: Jak si vybrat zaměstnance - vedení pohovoru
Termín: 13. 7. 2021, 09:00 - 16:30, cena: 4 900 Kč + DPH
Místo: Klimentská 50, Praha 1
Kapacita: 9
Cena:
Co budete po kurzu umět?
TÉMATA, KTERÁ BUDEME SPOLEČNĚ NA KURZU PROBÍRAT
Proces výběru
Pojmenujete si přesně, co lze v které fázi zjistit a jakým způsobem.
Příprava otázek pro pohovor
Seznámíte se s postupem, který vám pomůže připravit si vždy správné otázky pro konkrétní pohovor.
Co vlastně chceme zjistit
Pochopíte propojení popisu pozic a definování požadavků pro nábor/výběr.
Procvičení pohovoru
Procvičíte si jednotlivé kroky pohovoru a díky tomu se budete moct více soustředit na kandidáta.
DALŠÍ TÉMATA
- Přístupy k vedení pohovoru - chronologický, behaviorální, kriteriální
- Výběrová kritéria jako součást popisů pracovní pozice
- Co se nesmí použít jako výběrové kritérium
- Efektivní dotazování – dotazovací modely
- Postup při přípravě na pohovor
- Struktura pohovoru – čemu věnovat čas a kde ho naopak neztrácet
- Praktické aspekty – záznam, ukončení, vyhodnocení
- Hlavní zásady vedení pohovoru
- Co je úkolem HR a co liniového manažera
Máte zájem o tento kurz?
Chcete zjistit rychleji, zda má kandidát ty kompetence, které potřebujete? Chcete se umět ptát cíleněji?
Tento kurz připravíme na míru pro váš tým.