Zuzana Osininová
Zakladatelka Else AZ, lektorka, koučka
V oblasti rozvoje lidí působím více než 25 let, posledních 10 let především jako kouč a trenér top nebo vyššího managementu. Často pracuji i s klíčovými specialisty.
Moje motto:
1. Jediné, co můžeme napřímo ovlivňovat jsme my sami. 2. Nové věci vznikají vždy díky ochotě vykročit do neznáma. 3. Kritické či analytické myšlení je skvělý sluha, ale špatný pán.
Co dělám:
Pomáhám lidem objevit a rozvíjet vlastní potenciál. Vedu je k tomu, aby uviděli "programy", které je ovládají, svoje dobré i "špatné" stránky". Ukazuji jim, že věci jdou dělat i jiným způsobem, než byli zvyklí, a že mají vždy možnost volby. Předávám principy a neotřelé pohledy, ale konkrétní realizace vychází vždy z osobnosti, zkušenosti a úrovně člověka v dané oblasti.
Jsem kouč, trenér a mentor. Necítím se jen jako lektorka kurzů, protože mým cílem je otevřít lidem oči a posunout je dál, nejen předávat informace.
Ráda pracuji s vyšším managementem, často s řediteli a top manažery. Líbí se mi, že cokoli oni v dobrém změní ve svém jednání, má zároveň velký dopad na mnoho dalších. Často mi po pár setkáních říkají, že je skvělé, když být lepším manažerem znamená být víc v pohodě a být lepším člověkem. Teprve pak to celé dává smysl jim i mně.
Za posledních deset let jsem koučovala více než 40 manažerů, vedla více než 50 manažerských tréninků a nejméně 300 kurzů soft skills. Mnoho kurzů a koučinků je dlouhodobých, takže vidím, jak postupujeme, co se opravdu v praxi mění.
Co mi pomáhá dělat svoji práci dobře:
- Baví mě a naplňuje, je to práce i zábava v jednom.
- Vnímám souvislosti, takže většinou rychle najdeme jádro problému.
- Vidím v lidech potenciál, ale i jejich strachy a zlozvyky, které je brzdí.
- Jsem přímá, nebojím se pojmenovat věci jasně.
- Ovládám různé nástroje (různé kurzy, typy koučování, 360° zpětnou vazbu, typologie osobnosti) a kombinuji je podle potřeby.
VZDĚLÁNÍ:
Strojní fakulta ČVUT, Ekonomika a řízení strojní výroby
Školu jsem si vybrala kvůli aplikované matice a fyzice, strojařina jako taková mi nic neříká.
Škola mi, mimo jiné, pomohla:
- Rozvinout logické myšlení, najít podstatu problému a pojmenovat ji. V technické oblasti je k ničemu promazávat panty, když ve dveřích samotných je díra 50 x 50 cm.
- Porozumět si rychle s lidmi z technických, ekonomických a podobných profesí.
- Naučila jsem se programovat, a to mi dalo možnost přesunout se od mechanické strojařiny do moderního světa.
NEJDŮLEŽITĚJŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ / KURZY:
- World Convention of Dale Carnegie Professional Training, Seattle (Washington, USA)
- World Convention of Dale Carnegie Professional Training, Washington, D.C. (USA)
- Dale Carnegie Training Franchise, New York (USA) – intenzivní kurz zaměřený na vedení firmy, marketing
a obchod - Koučink a mentoring - já v roli koučovaného, průběžně
PRACOVNÍ PRAXE:
Else AZ
15 let Ředitelka, kouč, konzultant a trenér
V různých obdobích jsem se věnovala více vedení firmy a rozvoji interních lidí, někdy spíše prodeji a designu nových kurzů. Jindy jsem více koučovala a méně vedla kurzy, díky tomu se mi práce neomrzela.
Posledních pár let mě nejvíc uspokojuje dělat přímo s konkrétními lidmi.
Hlavní úspěch: dělám to, co mě baví. Pracuji s lidmi, kteří vykonávají svou práci s nadšením a kteří na sobě pořád rádi pracují.
Dale Carnegie Training ČR
2 roky Ředitelka, kouč, konzultant, trenér
2 roky Obchodní manažerka společnosti, kouč, konzultant, trenér
5 let Konzultantka a trenérka
V téhle firmě jsem se postupně naučila kurzy prodávat, sestavovat, vést, ale také pracovat na sobě a vést firmu. A především všechno o koučinku. Pořád se učím, ale za ty základy jsem opravdu vděčná.
Získala jsem licence na vedení kurů zaměřených na manažerské dovednosti, obchodní jednání, mezilidské vztahy, komunikaci a prezentační dovednosti.
Aliachem
1 rok Marketing a obchod
Hlavní výzvou bylo komunikovat napříč velkou firmou a přesvědčovat různé lidi, aniž bych na ně měla jakoukoliv páku. Byl to skvělý trénink leadershipu.
5 let Programátorka – analytička
Dělala jsem ve výborném týmu. Práce mě bavila, ale potom mi začala chybět komunikace a práce s lidmi.